Modalidade do Coaching que tem como objetivo transferir conhecimentos e maturar competências para uma Performance Superior.
Os encontros de Mentoring geram Mentorias (comunicação alinhada às práticas empresariais e aconselhamentos estratégicos).
O Mentor direciona seu “pupilo” (mentorado) e o prepara conforme as necessidades de sua Carreira e Organização que faz parte, respeitando seus valores e características individuais.
O Processo é indicado para casos de Sucessão, Prospecção de Carreira, Retenção do Conhecimento Corporativo e Mudanças no Organograma.

Solicite mais detalhes sobre o Programa.